Sophie van Gool
- Auteur
Sophie van Gool (1991) is idealistisch ondernemer en econoom, met als missie om de loonkloof te dichten. Met haar bedrijf Salaristijger zet ze zich in voor gelijke kansen en gelijke beloning op de arbeidsmarkt.
Ze is columnist voor Het Financieele Dagblad en medepresentator van de podcast I’m Speaking. Van Gool werd door LinkedIn uitgeroepen tot een van de Top Voices van 2020.
Ze is columnist voor Het Financieele Dagblad en medepresentator van de podcast I’m Speaking. Van Gool werd door LinkedIn uitgeroepen tot een van de Top Voices van 2020.
Sophie van Gool (1991) is idealistisch ondernemer en econoom, met als missie om de loonkloof te dichten. Met haar bedrijf Salaristijger zet ze zich in voor gelijke kansen en gelijke beloning op de arbeidsmarkt.
Ze is columnist voor Het Financieele Dagblad en medepresentator van de podcast I’m Speaking. Van Gool werd door LinkedIn uitgeroepen tot een van de Top Voices van 2020.
Ze is columnist voor Het Financieele Dagblad en medepresentator van de podcast I’m Speaking. Van Gool werd door LinkedIn uitgeroepen tot een van de Top Voices van 2020.
Geschreven door Sophie van Gool
Sophie van Gool
Waarom vrouwen minder verdienen
Shortlist - Managementboek van het Jaar 2022 In 'Waarom vrouwen minder verdienen' rekent Sophie van Gool af met mythes en meningen over gelijke beloning.
Meer
Interviews en artikelen (2)
interview
Gelijkwaardigheid, inclusie en diversiteit gaan de hele samenleving aan
Hans van der Klis | 4 mei 2022
Door Corona kon het Managementboekengala tot twee keer toe niet doorgaan. Met Het Grote Inhaalgala op 21 april in De Rode Hoed in Amsterdam werd het gemis in een keer goedgemaakt. De inclusiemarathon van Kauthar Bouchallikht en Zoë Papaikonomou, over diversiteit en gelijkwaardigheid op de werkvloer, kreeg de prijs voor het Managementboek van het Jaar.
